宣威市凤凰街道:“五重五促”共绘家门口务工“斑斓画卷”
宣威市凤凰街道:“五重五促”共绘家门口务工“斑斓画卷”
宣威市凤凰街道:“五重五促”共绘家门口务工“斑斓画卷”近年来,宣威市凤凰街道立足区位优势,以(yǐ)“党建引领、产业赋能、就业惠民”为导向,通过培育本土企业、升级配套设施(shèshī)、创新联农带农机制、推动三产(sānchǎn)融合、盘活乡土(xiāngtǔ)人才等方式,助力群众就业增收(zēngshōu)与产业振兴协同发展,走出一条“就业不离村、增收又顾家”的乡村振兴新路径。
重特色产业培育,促扩岗赋能。街道围绕“一村(yīcūn)一品”战略,扩大土地流转规模,以“党支部+公司+社区(shèqū)+基地+农户”的模式(móshì),由村党支部牵头,依托专业合作社,带动村民参与生产经营的方式(fāngshì),引入宣威市阳光食品有限公司等企业(qǐyè),成功培育了食用玫瑰、无土栽培草莓、阳光玫瑰葡萄等具有特色的花卉和水果,带动村民增收。2024年,辖区内4个(gè)社区集体经济(jítǐjīngjì)收入均超过20万元,平均收入达45万元。
重务工车间升级(shēngjí),促强(cùqiáng)链增效。街道依托立体化特色农业、城郊区位等优势,按照“缺什么、补什么”原则,投资建设冷库、存储仓库,又将(jiāng)厂房出租给企业运营,构建“种植—仓储—冷链(lěngliàn)—配送”全链条服务,为学校提供营养餐服务,又助辖区特色农产品实现错峰上市,进一步延链、强链,有效增加“家门口”就业岗位,助力(zhùlì)农民增收。辖区内(nèi)现有务工车间21个,扶贫车间2个,共吸纳本地劳动力2522人,脱贫(tuōpín)人口239人。
重多元经济发展,促灵活就业。街道依托省道、乡道、村道(cūndào)三级路网(lùwǎng)资源,充分释放扶农助(fúnóngzhù)农政策红利,积极探索“路衍经济”“地摊经济”新模式,结合当地(dāngdì)风俗习惯,合理选址建立凤凰集贸市场(jímàoshìchǎng),设置3000平方米经营面积,划分农产品区、自由交易区和商铺区,配备专人不间断管理,发动附近居民以“零租金入驻+自主经营”模式把农特产品入市(rùshì)销售,对市场所有固定商户(shānghù)免收物业费、卫生费,进一步降低了商户的经营成本,提高了商户经营积极性。
重文旅资源融合,促协同增收。充分利用乡土资源,积极打造蔬果种植(zhòngzhí)示范基地,大力推出(tuīchū)“农业观光+采摘”“农耕体验+游玩”等近郊(jìnjiāo)游“田园式(shì)”项目。现已建成以红提为主的葡萄连片种植3000亩,以茭白、茨菇为主的水生蔬菜(shūcài)基地2000亩,滇红食用重瓣玫瑰150亩,设施立体草莓(cǎoméi)栽培10亩,韭菜、薄荷等特色种植有机蔬菜100余亩;建成2个钓鱼、水果采摘休闲娱乐农庄。
重人才返乡(fǎnxiāng)创业,促贤能回流。充分发挥凤凰山工业园区区位优势,以街道“大工委”和社区“大党委”为引领,持续优化营商环境,积极吸引优质资本和杰出企业入驻,引导产业向产业链和价值链的高端发展(fāzhǎn)。截至(jiézhì)目前,街道培养社区后备干部13名,回引人才3名;发展“一村(yīcūn)一业”“一村一品”,培育农村(nóngcūn)致富带头人35名;依托(yītuō)社区党员大会、村民大会、院坝协商等多种渠道,摸排群众求职意愿(yìyuàn)和培训需求,开展劳动力培训180人。
近年来,宣威市凤凰街道立足区位优势,以(yǐ)“党建引领、产业赋能、就业惠民”为导向,通过培育本土企业、升级配套设施(shèshī)、创新联农带农机制、推动三产(sānchǎn)融合、盘活乡土(xiāngtǔ)人才等方式,助力群众就业增收(zēngshōu)与产业振兴协同发展,走出一条“就业不离村、增收又顾家”的乡村振兴新路径。
重特色产业培育,促扩岗赋能。街道围绕“一村(yīcūn)一品”战略,扩大土地流转规模,以“党支部+公司+社区(shèqū)+基地+农户”的模式(móshì),由村党支部牵头,依托专业合作社,带动村民参与生产经营的方式(fāngshì),引入宣威市阳光食品有限公司等企业(qǐyè),成功培育了食用玫瑰、无土栽培草莓、阳光玫瑰葡萄等具有特色的花卉和水果,带动村民增收。2024年,辖区内4个(gè)社区集体经济(jítǐjīngjì)收入均超过20万元,平均收入达45万元。
重务工车间升级(shēngjí),促强(cùqiáng)链增效。街道依托立体化特色农业、城郊区位等优势,按照“缺什么、补什么”原则,投资建设冷库、存储仓库,又将(jiāng)厂房出租给企业运营,构建“种植—仓储—冷链(lěngliàn)—配送”全链条服务,为学校提供营养餐服务,又助辖区特色农产品实现错峰上市,进一步延链、强链,有效增加“家门口”就业岗位,助力(zhùlì)农民增收。辖区内(nèi)现有务工车间21个,扶贫车间2个,共吸纳本地劳动力2522人,脱贫(tuōpín)人口239人。
重多元经济发展,促灵活就业。街道依托省道、乡道、村道(cūndào)三级路网(lùwǎng)资源,充分释放扶农助(fúnóngzhù)农政策红利,积极探索“路衍经济”“地摊经济”新模式,结合当地(dāngdì)风俗习惯,合理选址建立凤凰集贸市场(jímàoshìchǎng),设置3000平方米经营面积,划分农产品区、自由交易区和商铺区,配备专人不间断管理,发动附近居民以“零租金入驻+自主经营”模式把农特产品入市(rùshì)销售,对市场所有固定商户(shānghù)免收物业费、卫生费,进一步降低了商户的经营成本,提高了商户经营积极性。
重文旅资源融合,促协同增收。充分利用乡土资源,积极打造蔬果种植(zhòngzhí)示范基地,大力推出(tuīchū)“农业观光+采摘”“农耕体验+游玩”等近郊(jìnjiāo)游“田园式(shì)”项目。现已建成以红提为主的葡萄连片种植3000亩,以茭白、茨菇为主的水生蔬菜(shūcài)基地2000亩,滇红食用重瓣玫瑰150亩,设施立体草莓(cǎoméi)栽培10亩,韭菜、薄荷等特色种植有机蔬菜100余亩;建成2个钓鱼、水果采摘休闲娱乐农庄。
重人才返乡(fǎnxiāng)创业,促贤能回流。充分发挥凤凰山工业园区区位优势,以街道“大工委”和社区“大党委”为引领,持续优化营商环境,积极吸引优质资本和杰出企业入驻,引导产业向产业链和价值链的高端发展(fāzhǎn)。截至(jiézhì)目前,街道培养社区后备干部13名,回引人才3名;发展“一村(yīcūn)一业”“一村一品”,培育农村(nóngcūn)致富带头人35名;依托(yītuō)社区党员大会、村民大会、院坝协商等多种渠道,摸排群众求职意愿(yìyuàn)和培训需求,开展劳动力培训180人。






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